Kas on olemas edu valem, mis on universaalne kõigis elusituatsioonides ja milles see kõik seisneb? Kas on võimalik mõne "kuldse mudeli" abil saavutada kõik, mida soovite? Sellised otsingud võivad ainult naeratuse tuua. Tõepoolest, kui inimene otsib valemit, mis oleks universaalne kõikidel puhkudel, siis meenutab ta väga alkeemikut, kes otsib filosoofi kivi, millega saaksite kõik kullaks muuta.
Väga sageli elab inimene oma elule mõtlemata. Ta alustab mõnda ettevõtmist suure entusiasmiga ja mõne aja pärast mõistab, et on triivinud hoopis teises suunas, ehkki palju vaeva ja energiat kulutatud. Siis hakkab inimene ennast piinama, seistes silmitsi raske valikuga: kas alustada kõike uuesti või proovida juba tehtut fikseerida. Kuid samal ajal unustab ta, et tal pole palju aega ja sellistes kahtlustes võib inimene kogu oma elu elada ilma midagi tegemata.
Praegu leiate palju teavet edu saavutamiseks - need on mitmesugused programmid, koolitused, tunnid. Neid analüüsides jääb mulje, et paljud initsieeritakse saladusesse, mille mõistmisest võib saada õnnelik ja edukas. Aga kui see on tõsi ja kui võimalusi on nii palju, siis miks on nii vähesed võimelised seda tegema?
Siiski on olemas edu valemid. Neid on üsna vähe. Ja nad töötavad, kuid ainult siis, kui teatud tingimused on täidetud. Oluline on mõista elu väga valemit, mis ütleb, et kõigel on oma aeg, koht ja oma inimene. See tähendab, et üks tööriist on hea ühel perioodil, teine - teisel, nii nagu vihmavari sobib vihma korral ja päikeseprillid - päikesepaisteliste ilmadega. Üks valem töötab ainult Ameerikas, teine ainult Venemaal. Ja lõpetuseks - erinevatel inimestel on täiesti erinevad eesmärgid ja kui pankuri peamine eesmärk elus on kõigi konkurentide kõrvaldamine, siis on provintsinaine suurlinnas endale hea pidu leida.
Üks kuulsamaid on ameerika teadlase, isikliku jõudluse juhendamise asutaja Thomas Leonardi edu valem. Selle olemus seisneb selles, et edu moodustab 10 protsenti inimese teadmistest ja oskustest, 40 protsenti tema mõtteviisist ja 50 protsenti keskkonnast. See valem tõestab, miks paljud haritlased pole suutnud ennast realiseerida, sest 10 protsenti on väga vähe. Pealegi, kui samal ajal mõtleb inimene ka stereotüüpidesse, kui ta on vastuvõtlik kahtlustele ja negatiivsele suhtumisele ning tema keskkonnas valitsevad pettunud ja ebaõnnestunud inimesed, siis pole mõtet loota kvalitatiivsetele positiivsetele muutustele elus. Seetõttu on mõtteviisi muutmiseks vaja kasutada oma teadmisi ja oskusi, püüelda enesearengu poole. Edu sõltub sellest, milliste kriteeriumide järgi inimene mõtleb. Samuti on väga oluline, mida inimene loeb, kelle ideid ta aktsepteerib ja mis mõju neil ideedel on. Kas inimene teab, kuidas uut teavet analüüsida ja küsimärgi alla seada. Ja sama oluline on ümbritseda ennast enesekindlate, eneseväärtustavate, positiivselt meelestatud inimestega, kes jagavad inimese väärtusi, mis annab talle rohkem enesekindlust ja võimaldab tal kiiresti saavutada seda, mida ta soovib.
Selle valemi puuduseks on pessimism, sest selgub, et praktiliselt ei sõltu mitte midagi inimesest endast. Teadmisi on võimalik saada, kuid kui hing ei valeta või kui käed kasvavad „valest” kohast, teisisõnu, kui soovitud töö jaoks pole annet, siis pole ka edu. Keskkonda pole ka nii lihtne valida, sest lihtsalt edukale ärimehele lähenemine ja sõpruse pakkumine tundub kummaline ja kahtlane. Seetõttu on see valem sobivam sissejuhatuseks, et mõista, kuhu edasi minna.
Populaarne blogija Ivan Pirogov pakub välja oma eduvalemi. Tema arvates peate tegema ainult seda, mis pakub naudingut ja naudingut, eesmärkide arendamise asemel pidevalt arenema ja aktiivselt elama, liikudes korraga mitmes suunas, vältige liigseid ja kontrollige suundi. See tähendab, et peate leidma selle, mida armastate, ennast pidevalt arendama ja ennast täiendama. See erineb enamikust valemitest selle poolest, et selles pole mingit plaanimist ega terviku seadmist, selle asemel loob ruumi leidmine. Sellel valemil on ka oma miinused, sest ennast muuta on võimatu. Seetõttu tasub seda kasutada oma nõrkade külgede leidmiseks. Kui edu ei tule, peate otsima nõrgemat lüli, kuna kõik probleemid tulenevad sellest.
Internetist võib leida palju muid edu valemeid. Nii näiteks ütleb üks neist, et edu saavutamiseks on vaja tervet mõistust, enesekindlust, teadmisi oma ettevõtte kohta, kõrget üldist arengutasemet, oskust viia alustatud teave selle loogilisele järeldusele, samuti juhtimisoskust, õnne, loovust, suhteid kolleegidega.
Reklaamvideo:
On olemas teatud filosoofiline valem, mis põhineb asjaolul, et edaspidine edu sõltub intensiivsest aktiivsusest olevikus. Reeglina leidub seda sõnumit mõnedes religioonides, pühades teadmistes, müstilistes liikumistes.
Üks populaarsemaid valemeid on nn edu valem, mis põhineb tõsiasjal, et edu põhineb eesmärgil, teadmistel, motivatsioonil ja tegutsemisel. See tähendab, et see on see, mida inimene peab tegema, et olla enda või teiste jaoks edukas või näib olevat edukas. Selle valemi puuduseks on õnne puudumine selles. Kummalisel kombel sõltub palju asju mõnikord õnnest. Lisaks ei võta see valem arvesse inimese aega, kohta ja võimeid, kuigi eesmärgi seadmise etapis võetakse seda kõike osaliselt arvesse. Seetõttu on "eesmärgi" valemi rakendamisel väga oluline mõista põhjalikult, kuidas eesmärke õigesti seada.
Kõik koos välise lihtsusega muudab selle valemi väga keerukaks. Sellepärast on parem seda kasutada, et õppida, kuidas iseseisvalt esimesi positiivseid tulemusi saavutada. Muudel juhtudel puutub inimene lihtsalt silmitsi suure hulga "issidega": kui valitud valdkonnas on kogemusi, kas on talente, kas on piisavalt enesekindlust, ausust ja enesekriitikat jne?
Samuti on olemas tsükliline edumudel või, nagu seda nimetatakse teisel viisil, jõhkra jõu meetod. Selle olemus seisneb selles, et edu sõltub eesmärgi seadmisest ja suurest arvust toimingutest. See tähendab, et kui eesmärk on seatud ja teatud toiming tehtud, kuid tulemus on negatiivne, on vaja teha veel üks katse või läbi viia analüüs, korrigeerides teed eduni, ja uuesti tegutsema. Ja liikuge samas suunas ad infinitum, kuni soovitud tulemus on saavutatud. Seda valemit saab võrrelda niinimetatud "operatiivse mõtlemisega", kui inimene satub harjumatutesse oludesse või olukordadesse ja tegevusi loetledes püüab leida järelduse.
Seda mudelit kasutavad sõjaväelased teatud määral mürsu sihtimisel, kui esimene mürsk tulistatakse korrigeerimiseks ja teine - otse objektile.
Mõnikord on ainus saadaolev meetod julma jõu meetod, mis ei eelda eelteadmisi. Samal ajal on sellel valemil ka puudusi, sest elu pole lõputu ja mõnikord teeb inimene kõik endast oleneva, kuid lõpuks ei saa ta soovitud tulemust. Seetõttu sobib see mudel neile, kes teavad täpselt, kust alustada, et saada soovitud.
Samuti on olemas nn võitjate valem, mis ütleb, et edu saavutamiseks on vaja seada selge, konkreetne eesmärk, teada, kuidas seda saavutada, armastada oma tööd, olla paindlik, riskantne, osata mõistlikult mõelda, tegutseda otsustavalt, tegutseda otsustavalt, seada õigeaegselt prioriteedid, leida vastavalt keskkonnale ja armasta iseennast. Seda valemit pole mõtet kommenteerida, kuna see sisaldab osaliselt kõiki ülaltoodud edumudeleid.
Seega on võimatu öelda, et on olemas tõeline edu valem, mis on kõigile universaalne. Sellist valemit pole ja kindlasti ei saa. Kõik sõltub ettevõttest, millega inimene tegeleb, sellest, mida inimene tähendab sõnaga “edu” ja kui palju ta soovib seda saavutada. Väärtuslikeks omadusteks on püsivus eesmärkide saavutamisel ja raske töö, samuti pidev enesearendamine ja täiustamine. Kui inimene teab täpselt, miks ja kuhu ta läheb, mis on mõte, siis on ta õigel teel. Seetõttu peab iga inimene ise leidma, valima, aktsepteerima või kahtluse alla seadma kõik need edumudelid, mis juba olemas on, või välja pakkuma oma.
